南昌民德学校2018年教师招聘正式启动

一、民德学校简介

南昌民德学校（十中合作校），是由南昌十中和南昌民德学校于2015年协作创办的一所现代化全日制学校。学校占地100余亩，建筑面积4万多平方米，紧邻“八大山人”梅湖景区。校园环境优美，绿树成荫，是南昌市不可多得的园林式学校。学校教学设备先进齐全，教室全部安装全套多媒体设备，拥有一流的理化生实验室、计算机教室、专用多媒体教室、语音教室。图书馆设备齐全，具有一流的学生阅览室、演播厅及电子阅览室，高标准满足教学需求。学校第一、二食堂宽敞明亮、布局优良，可同时为全校师生提供优质的餐饮服务。

学校从2015年6月起正式面向社会招生，目前有初、高中学生1200多名，教师近百位，正处于快速发展阶段。近年来，由于教学质量不断提升，社会声誉良好，南昌市各名校学生纷纷踊跃参加学校招考，学校生源质量优秀，进一步促进了我校高水平发展，形成了良性循环的喜人局面。

学校由南昌十中委派的专业管理团队和面向社会招聘的教育专家共同管理，管理层在教育管理理论和实践方面成效卓著，具有丰富的教育教学管理经验、改革创新精神和求真务实的工作作风。学校教师团队既有南昌十中的优秀骨干教师，也有十中教育集团高薪聘请的来自全国各地的特、高级优秀教师，其中特级教师3名，高级教师27名，一级教师33名，省级学科带头人6名。全体教师群策群力，共同为建设南昌民德学校贡献自己的智慧和力量。

随着办学规模的扩大，学校在注重内涵发展，着力提升教育教学质量的同时，努力探索多元化发展的新途径。学校与韩国延世大学、高丽大学等多所国际名校达成战略合作协议，开办中韩班，为学生搭建直升世界名校的教育平台。学校与菲律宾教育部门倾力合作，开办华侨班，负责侨生教育海外华侨生的国内文化课教学任务，为海外华侨子女提供高品质的教育服务。学校与国内著名艺术类院校强强合作，开办传媒艺术班，发掘学生艺术潜力，引领学生走专业发展、特色发展之路。

南昌民德学校秉承南昌十中“求真、求实、求新”之学风，遵循“民德尚美、厚学敏行”之校训，用先进的教育理念创办理想的教育为各类学生的发展提供最优质的服务。

二、招聘岗位

三、招聘要求

（一）特级教师：年薪30—35W

1、长期在一类重点中学一线工作的特级教师（语、数、英、理、化），年龄在48周岁以下。

具有中学特级教师称号。对所教学科具有系统的、坚实的理论知识和丰富的教学经验；精通业务，严谨治学，教育教学效果特别显著。

2、在本学科教学上确有专长，在改革教学中勇于创新，作出了具有较高水平的成果或者著述（包括编写教材、教学参考资料等）。

3、在培养提高青年教师的思想政治、文化业务水平和教育教学能力方面做出显著贡献。

4、本人曾获省级以上（含省级）讲课大赛奖，并指导青年教师获省级以上（含省级）讲课大赛奖。带领学生参加国家级竞赛并获得过奖项。

5、具有丰富的班主任工作经验，教学能力及班级管理能力强。

（二）高级教师：年薪12-20W

1、长期在省市级重点中学承担一线循环教学工作的优秀教师，年龄在45周岁以下。

2、具备相应的教师资格及专业知识和教育教学能力，在教育教学一线任教，切实履行教师岗位职责和义务。

3、具有丰富的班主任工作经验，教学能力及班级管理能力强。带领学生参加省市级竞赛并获得奖项。

4、深入系统地掌握所教学科课程体系和专业知识，教育教学业绩卓著，教学艺术精湛，形成独到的教学风格。

5、具有中小学高级教师称号。

（三）青年骨干教师：年薪10-18W

1、长期在省市级重点中学承担一线循环教学工作的优秀教师，年龄在40周岁以下。

2、获得市级以上（含市级）课堂教学比赛一二等奖、参加过市级以上（含市级）公开课、观摩课、获得市级（含市级）以上教学能手、骨干教师、市级名师等称号。

3、具有丰富的班主任工作经验，教学能力及班级管理能力强。

（四）青年优秀教师：年薪5-10W

1、师范院校本科或以上毕业生，有教师资格证书，有学历教育经验者优先，师范院校研究生毕业优先。

2、能够胜任班主任工作，教学能力及班级管理能力较强。

3、具有所教学科坚实的理论基础、专业知识和专业技能。

（五）海外任教优秀教师：年薪12-20W

1、科目为：高中语文、高中数学、高中物理、高中化学。

2、教学时间：一期两年，每年在菲律宾九个月半，和国内一样有寒暑假。

3、三年以上教学经验，年龄小于55周岁，身体健康。

4、学校代办赴菲工作签证，每年报销一次往返机票。在菲食宿由学校承担。

5、第一年教一个班（每班不超过30人），数学语文第二年可能教三个班，老师的规定课时量是每学期两个班，超过部分学校按照规定加薪，有晚自习。

6、学校负责五险一金。

备注：南昌民德学校（十中合作校）招聘赴菲律宾国际学校均为高中优秀任课教师（教学内容为国内高中课程）

四、学校培养机会及福利

（一）青年教师培养计划

根据教师个人实际情况，制定教师三年发展规划，并实行新老教师结对帮扶的“青蓝工程”，由特、高级教师担任青年教师的导师，让青年教师快速成长。

（二）青年教师职称

在校期间，可参加南昌市教育局教师职称的评选

（三）青年教师的提升

学校经常性组织教师参加国家、省、市的各种培训、考察学习，教学业绩突出并连续三年被评为优秀教师的，有入选学校管理团队和出国考察学习的机会。

（四）工资结构

1、餐费补贴及住房补贴；

2、高学历工资；

3、校龄工资；

4、试用期为一年，试用期满考核合格者，试用期满后办理五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤险和公积金），其他福利与学校在编教师同等待遇。

五、报名方式和截止日期

（一）报名方式

符合招聘条件的教师，将个人简历发至邮箱：2919267030@qq.com。

（二）报名截止日期

截止至2017年11月31日17时（北京时间）。

六、面试及说课形式和时间

（一）考试形式

考试共分为笔试、面试、说课三部分（经验丰富的优秀教师可直接进入面试及说课环节）。笔试对应聘者的专业知识、综合能力素质等方面进行考察。面试采用自我介绍和现场答辩对应聘者表达能力、思维能力、应变能力等方面进行打分。说课对教师教学方式及对课堂把控进行打分。

（二）考试时间

考试具体时间以邮件、短信或电话通知为准。

七、资格审查、考试结果告知范围与方式

（一）资格审查

我校将对应聘者进行资格审查，并确定参加考试人员名单。

（二）考试结果告知范围与方式

在笔试、面试环节结束后，我校会及时通过邮件、短信或电话通知进入下一环节的应聘者。对未能进入下一环节的应聘者，我校不再发布通知。

八、招聘信息公示的渠道和咨询方式

（一）公示渠道

我校通过官方微信公众号和网站进行招聘信息公布。

（二）咨询方式

联系人：徐老师，董老师

联系方式：0791-87957166、15727679398（徐老师）

招聘QQ群：431793555（实名制进入）

学校地址：江西省南昌市青云谱区南莲路176号南昌民德学校

九、注意事项

（一）报名前，应聘者需首先了解本次招聘的有关说明与要求。

（二）应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符，我校有权取消其考试和录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。

（三）笔试、面试、说课、体检、录用等招聘环节的通知和相关信息将通过邮件、短信或电话形式发布，请应聘者及时关注并保持通信畅通。

特别说明：我校在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用，请各位求职者在求职过程中提高警惕，谨防受骗。

南昌民德学校概况掠影

shufty of brief introduction about Nanchang Minde School